עסקים קטנים וגדולים זקוקים בעתות שינוי ומשבר לתמיכה וייעוץ חיצוניים. היועץ הארגוני יודע להתמודד עם הסביבה הפנימית והחיצונית בארגון ולאבחן אותה, תוך כדי למידת הפעילות השוטפת של הארגון. בעזרת היועץ אפשר לבנות אסטרטגיה טובה יותר לעסק ולשפר את התרבות הארגונית השוררת בעסק.
אוניברסיטת בן גוריון מובילה את לימודי הייעוץ הארגוני, עם נושאים כמו: הנעה ותגמולים, ניהול ידע וביצועים, פיתוח הדרכה, ניהול חדשנות, עבודת צוות, ייעוץ אישי, פיתוח מנהלים, ניהול תהליכי שינוי ועוד.
המטרה של הלימודים היא להעניק את הידע התיאורטי הנדרש ולפתח מיומנות אבחונית ומחקרית. בקורס לומדים על שלבי המחקר וההטמעה, ומכינים את הסטודנט ברמה המעשית להתמודד עם תנאי לחץ ואי בהירות. הלימודים מתאימים לבעלי תואר שני, או בעלי תואר ראשון עם ניסיון ניהולי.
מרכז אקדמי: פרופ' אביעד רז ראש המגמה לסוציולוגיה ארגונית ראש התוכנית למדעי ההתנהגות באב"ג
ועדה מייעצת של מומחים מתחומי הסוציולוגיה, הפסיכולוגיה, מינהל עסקים וחינוך. מרצים מהשורה הראשונה מאוניברסיטת בן-גוריון, המשלבים ידע אקדמי וניסיון מעשי. תכנית יישומית – פרקטיקום, סיורים מקצועיים, מפגשים עם יועצים ארגוניים ומנהלים בשילוב למידה התנסותית.
היקף: סה"כ 350 שעות- 300שעות לימוד אקדמיות, ו-50 שעות פרקטיקום – עבודה מעשית – בארגון
